Sollicitatieronde

Country: India by Lisette

05-09-2006

De voorbereidingen voor de sollicitatiegesprekken waren zenuwslopend. De opzet van de dag is zeker zes keer veranderd voor de dag begon en op de dag zelf veranderde het ook continue. Verder liep tijdens de voorbereidingen alles fout wat maar fout kon gaan!

We hadden bedacht dat een technische test wel handig was om te onderzoeken of de kandidaten ook wel inderdaad zo geweldig goed zijn als ze zeggen. De test is ontwikkeld door een nationaal IT-opleidingsinstituut en nadat Samant (HRD) en ik de test hadden gezien begrepen we al gauw dat we hier niet voldoende aan hadden. We vroegen vervolgens of iemand van de opleiding ons kon helpen met een technisch interview. Nou, dat was geen enkel probleem! Uiteraard werd deze mening 3x herzien zodat we tot op het laatste moment in spanning zaten of het door ging of niet.

Dagen voor de sollicitatiedag was ik al bezig met het vinden van beschikbare computers voor die dag. Iedereen riep ‘geen probleem’, maar ik zat met een doemscenario in mijn hoofd. Het leek makkelijk genoeg om 8 pc’s te vinden die op dat moment niet gebruikt werden, maar een dag eerder werd dit al gereduceerd tot 5. “Och, dan huren we er toch drie. Nee, Lisette, echt dat regelen we de dag ervoor wel, ik hoef nu nog niet te boeken.” Zoals het in een doemscenario hoort te lopen konden geen pc’s gehuurd worden. Ondertussen bleken de andere pc’s allerlei vage klachten te hebben waardoor ik uiteindelijk twee pc’s kon confisceren.

Daarnaast bleek dat de test niet goed werkte, deze hield er halverwege mee op. Samant was weinig hulp, die wist ook niet wat te doen en ging om half zes fluitend naar huis. Laat in de middag kwam een technische man helpen, in de hoop hier een reparatiecontract uit te halen. Helaas kraakte hij alles af in plaats van crea oplossingen te verzinnen. Om 20.00uur zijn we gefrustreerd naar huis gegaan en ik sprak af met Samant om 8.30u de volgende dag op het werk te zijn.

Wonder boven wonder, bleek dat we in het kader van “het is in het belang van de organisatie” gewoon pc’s van collega’s konden afnemen. Dat zij niet konden werken die dag was niet zo relevant… Okay, 4 pc’s gestolen en de man van het opleidingsinstituut lek geschoten wegens de slecht functionerende test. Ahum, dit liet ik mooi Samant doen. Een mannetje kwam, deed wat mysterieus en het werkte prima. Ondertussen kwamen de eerste kandidaten al binnendruppelen.

Maar zoals dat hier gaat, liep alles precies op tijd. Mijn laptop en die van Caroline ook maar in gebruik genomen en 8 pc’s stonden klaar voor de aanval. De sollicitanten waren verbaasd over de opzet van de dag maar vonden het ook spannend. Al gauw bleek dat 3 mensen door de mand vielen.

Hoe dan ook, uiteindelijk 3 kandidaten gekwalificeerd in mijn hoofd. De eerste is Jeetendra, die ik al ken aangezien hij werkt voor een bedrijf waar ik gesprekken mee heb voor de software development. Overigens, dat bedrijf krijgt de opdracht niet, maar hij weet veel en in project management kan ik wel het een en ander aandragen – sharing skills, remember? – en bovendien heeft hij management ervaring en leiderskwaliteiten. Hard nodig!

Dan heb je nog Prangya, een ontzettend intelligente meid met erg veel potentie maar voorlopig alleen nog theoretische kennis. Ze geeft namelijk al 9 jaar les in een aantal programmatalen. Ze bezit een natuurlijke managementstijl en heeft vertrouwen in zichzelf en haar kunnen. De derde kandidaat is eigenlijk te veel van het goede, die zie ik vertrekken na enkele maanden.

Het laatste onderdeel van de dag is het persoonlijk interview dat werd gedomineerd doorJaga. Hij weet heel goede vragen te stellen (logisch, de man neemt al 25 jaar mensen aan), dus dit was vooral luisteren voor mij. Jaga was het gelukkig eens met mijn keuzes. Samant weigert de meid serieus te nemen voor een of andere vage reden, maar goed, Jaga heeft de laatste stem. Hij opperde het idee dat ze wellicht beiden aangenomen konden worden – een aardverschuiving!! Aan mij om te bedenken hoe we dat moeten aanpakken.

Om 19.00u was de dag eindelijk voorbij en ga ik snel naar het theater. Samidha heeft Caroline en mij gratis kaartjes gegeven voor moderne Odissi Dance.Heerlijk om zo te ontladen van de stressvolle dag, ik geniet met volle teugen!